Контактные данные региональных служб, куда подлежит сообщать обо всех фактах коррупционных проявлений и правонарушений в сфере образования
Прокуратура Краснодарского края (861) 262-98-02
ГУ МВД России по Краснодарскому краю (861) 224-58-48
В МБУ ЦДОД «Ориентир» работает Горячая линия по вопросам незаконных сборов денег.
Обращаться по телефону: 8 (862) 240-04-95
Министерства образования и науки Российской Федерации телефон:
+7(495) 539-55-20
«Горячая линия» по вопросам незаконных сборов денежных средств:
телефон: 8 (862) 240-03-13
Телефон муниципальной горячей линии по вопросам незаконных сборов денежных средств и оказанию платных образовательных услуг:
телефон: 8 (862) 264 65 96
телефон: 8 (862) 264 70 13
Адрес электронной приемной администрации города Сочи:
adm-online@mail.ru
Памятка для родителей «О недопущении незаконных сборов денежных средств»
«Горячая линия» по вопросам связанным с проявлением коррупции в образовательных организациях города Сочи
По всем вопросам, связанным с проявлением коррупции в образовательных организациях города Сочи, вы можете обратиться в управление по образованию и науке администрации города Сочи по телефонам доверия:
телефон: 8 (862) 264-70-64
телефон: 8 (862) 264-65-96
телефон: 8 (862) 264-17-22
- Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции
- Формы документов, связанных с противодействием коррупции, для заполнения
- Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
- АНТИКОРРУПЦИОННАЯ ПОЛИТИКА
- Положение о предпринимательской и иной приносящей доход деятельности
- ПОЛОЖЕНИЕ О КОМИССИИ ПО УРЕГУЛИРОВАНИЮ СПОРОВ МЕЖДУ УЧАСТНИКАМИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОТНОШЕНИЙ
- КОДЕКС ЭТИКИ И СЛУЖЕБНОГО ПОВЕДЕНИЯ РАБОТНИКОВ
- ПОЛОЖЕНИЕ О КОНФЛИКТЕ ИНТЕРЕСОВ
- ПОРЯДОК УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ РАБОТНИКОВ К СВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ
- ПАМЯТКА ДЛЯ РАБОТНИКОВ МБУ ЦДОД «ОРИЕНТИР» О ПРОВЕДЕНИИ В СИТУАЦИЯХ, ПРЕДСТАВЛЯЮЩИХ КОРРУПЦИОННУЮ ОПАСНОСТЬ ИЛИ ПРОВОКАЦИИ ВЗЯТКИ
- Положение о приносящей доход деятельности
- ПАМЯТКА ДЛЯ РОДИТЕЛЕЙ
- ПРИКАЗ ОБ ОПРЕДЕЛЕНИИ ДОЛЖНОСТНОГО ЛИЦА, ОТВЕТСТВЕННОГО ЗА ПРОФИЛАКТИКУ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ
- РЕКВИЗИТЫ РАСЧЕТНОГО СЧЕТА ДЛЯ ПОЖЕРТВОВАНИЙ
- ПОЛОЖЕНИЕ О ДОБРОВОЛЬНЫХ ПОЖЕРТВОВАНИЯХ И ЦЕЛЕВЫХ ВЗНОСАХ
- ДОГОВОР ПОЖЕРТВОВАНИЯ
- ОТЧЕТ О РАСХОДОВАНИИ ПОЖЕРТВОВАНИЙ И ЦЕЛЕВЫХ ВЗНОСОВ ФИЗИЧЕСКИХ И ЮРИДИЧЕСКИХ ЛИЦ ЗА 2022
- ПРИКАЗ ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЕРЕЧНЯ КОРРУПЦИОННО-ОПАСНЫХ ФУНКЦИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ, ПОДВЕРЖЕННЫМ КОРРУПЦИОННЫМ РИСКАМ В ЦЕНТРЕ (ОЦЕНКА КОРРУПЦИОННЫХ РИСКОВ)
- ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПРОТИВОДЕЙСТВИЮ КОРРУПЦИИ
- ПЛАН-ГРАФИК ЗАКУПОК ТОВАРОВ, РАБОТ,УСЛУГ НА 2020 ФИНАНСОВЫЙ ГОД И НА ПЛАНОВЫЙ 2021 И 2022
- ПРАВИЛА РЕГЛАМЕНТИРУЮЩИЕ ВОПРОСЫ ОБМЕНА ДЕЛОВЫМИ ПОДАРКАМИ И ЗНАКАМИ ДЕЛОВОГО ГОСТЕПРИИМСТВА
Методические материалы
- <Письмо> Минтруда России от 11.05.2017 N 18-4/10/П-2943 <О направлении Методических рекомендаций по вопросам соблюдения ограничений, налагаемых на гражданина, замещавшего должность государственной или муниципальной службы, при заключении им трудового или гражданско-правового договора с организацией>.
- «Методические рекомендации по разработке и принятию организациями мер по предупреждению и противодействию коррупции»
- <Письмо> ФТС РФ от 11.10.2010 N 10-96/49399 «О методических рекомендациях» (вместе с <Письмом> Минздравсоцразвития РФ от 20.09.2010 N 7666-17 «О методических рекомендациях о порядке уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного или муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений, включающих перечень сведений, содержащихся в уведомлениях, вопросы организации проверки этих сведений и порядка регистрации уведомлений»)
- Постановление ЗС Краснодарского края от 26.01.2010 N 1740-П «О Методических рекомендациях по порядку проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Краснодарского края (их проектов), муниципальных нормативных правовых актов (их проектов)».
- Представление сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
- Методические рекомендации по вопросам соблюдения ограничений, налагаемых на гражданина, замещавшего должность государственной или муниципальной службы, при заключении им трудового или гражданско-правового договора с организацией
- Критерии привлечения к ответственности за коррупционные правонарушения
- Оценка коррупционных рисков, возникающих при реализации функций
- Обзор типовых ситуаций конфликта интересов на государственной службе Российской Федерации и порядка их урегулирования
- Типовой кодекс этики и служебного поведения государственных и муниципальных служащих
- Подразделы официальных сайтов, посвященные вопросам противодействия коррупции
- Комплекс мер, направленных на привлечение государственных и муниципальных служащих к противодействию коррупции
- Обзор рекомендаций по осуществлению комплекса мер по недопущению должностными лицами поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание дачи взятки